Олох нь зөв ажилчид байж болно хүнд хэцүү даалгавар ямар нэгэн зах зээлийн, Вьетнам байх нь ч мөн адилАз болоход, өмнө орж заавал хөдөлмөрийн гэрээ Вьетнам, сорилтын үе аль аль нь үзүүлэх, ажил олгогч, ажилтны боломж үнэлэх, тэдний харилцаа. Нь багасгах дагаж мөрдөх бууруулах, нөхөн олговор олгох шаардлага, мөн цөөн тооны хязгаарлалт эргэн тойрны цуцлах, сорилтын гэрээ нь үнэлж баршгүй хөрөнгө олгож, гадаадын хөрөнгө оруулагчдыг хамгаалах, тэдний үйл ажиллагаа, бууруулах эргэлт. Компаниуд хайж ажиллуулах ажилчид өндөр ур чадвартай албан тушаал зогсож олж авах хамгийн ашиглаж сорилтын гэрээ нь эхний алхам өмнө стандарт хөдөлмөрийн гэрээ. Зөвхөн энэ ур чадвар нь эдгээр ажлын байр нь илүү субъектив, үнэлэхэд хэцүү хүрээнд ярилцлага, цалингийн шимтгэл хавсаргасан ур чадвартай ажиллах Вьетнам болно євчний эрсдлийг дасан зохицох нь unqualified эсвэл unsuited нэр дэвшигчид. Ерөнхийдөө, өндөр цалин боломжит ажилтан, илүү их үнэ цэнэ нь нэмэгдсэн нь сорилтын гэрээний зохицуулалт. Өгсөн шилжиж байр Вьетнам, үнэ цэнийн гинжин, олон салбарт өртөмтгий байдаг эргэлт. Одоогийн байдлаар, ЭНЭ нь, мэргэжлийн болон бизнес үйлчилгээний, мөн удирдах албан тушаалд үйлдвэрлэл бүгд өндөр эрэлт, улмаар туршлага өндөр түвшинд бүлэхэд. Ажил олгогч нь бүх салбарт, гэсэн хэдий ч, байх естой эсэхийг үнэлэх, Вьетнам хөдөлмөрийн зах зээлийн хэрэгжүүлэх сорилтын гэрээ хэрэв шаардлагатай. Дор зонхилох хөдөлмөрийн хууль 2012 оны сорилтын гэрээ олгож байна гэж тус тусад нь гэрээ стандарт хөдөлмөрийн гэрээ. Ийм учраас, сорилтын гэрээ хамаарах нь багасч жагсаалт, мэдээлэл, бичиг баримт шаардлага.
Онцлог нь эдгээр шаардлагыг олж болно дээш доорх хүснэгтэд тусгасан ялгаа гэрээний зохицуулалт: Боловч тусгаарлагдсан хууль эрх зүйн талаас, сорилтын гэрээ олгож болно хамтаар стандарт нь хөдөлмөрийн гэрээ нь орж ирнэ хүч дээр амжилттай дууссаны дараа сорилтын гэрээ.
Тэнцэх хоер гэрээг хууль есоор, заалтууд дотор сорилтын гэрээний болно зааж үргэлжлэл нь ажлын харилцаа дамжуулан стандарт хөдөлмөрийн гэрээ дараах амжилттай дүгнэлт сорилтын гэрээ. Энэ арга нь түгээмэл практик гэж энэ боломжийг ажил олгогч нь үр дүнтэй хэлэлцээр хийх нь боломжит нэр дэвшигчдийн өмнө сорилтын үе шат.
Өөр нэг арга нь, энэ нь бас болох юм урамшуулах гүйцэтгэлийн хугацаанд сорилтын оруулан заалтууд дотор сорилтын гэрээ санал болгож буй ажил ч сэтгэгдэл цалин, тэтгэмж хэлэлцээрийн дараа хүртэл сорилтын хугацаа.
Сорилтын хугацаа зөвшөөрөгдсөн тухайн албан тушаалд байгаа пропорциональ боловсрол шаардагдах албан тушаал, авахуулаад зургаан өдөр жаран өдөр.
Эдгээр гэрээ нь зғвхғн нэг удаагийн хэрэглээ байх естой өөрчлөгдсөн, гэрээний стандарт нэг жил буюу түүнээс дээш бол хоер тал аль аль нь үргэлжлүүлэх хүсэлтэй харилцаа хугацаанаас хойш д заасан сорилтын гэрээ.
Одоогийн сорилтын гэрээний урт заасан дагуу Вьетнам хөдөлмөр эрхлэлтийн тухай хууль орно: жаран өдөр: сорилтын үе хүртэл жаран жаран хоногийн хуулиар хамгаалагдсан албан тушаал шаардлагатай мэргэжлийн болон техникийн ур чадварын эрэлт хэрэгцээ нь коллежийн боловсрол эсвэл өндөр. гучин өдөр: сорилтын үе хүртэл гучин хоногийн дотор хэрэглэж болно зориулсан ажлын байр шаардлагатай мэргэжлийн ур чадвар, техникийн ур чадвар, зарим нь шаардаж болох ямар нэг хэмжээгээр боловсрол олж авах.06 өдөр: бусад бүх ажил Вьетнам, зэрэг хамгийн авлага, хөдөлмөр, үйлдвэрлэл, сорилтын хязгаарлагдмал зургаан өдөр. Хоорондын ялгаа гучин жаран өдөр сорилтын хугацаанд хамаарах тодруулга үед дугуй түвшин, хянаж байх естой нягт боловсруулах үед гэрээ. Асуудал гэж дагаж заасны дагуу Дугуй 05 2015 NĐ-CP, компаниуд шаардлагатай болно мэдэгдэх хүмүүс хийлгэж гучин жаран өдөр сорилтын үе, үр дүнг нь гурван хоногийн өмнө дүгнэлт сорилтын гэрээ. Нөхөн сорилтын ажил нь хамаарах гэрээнд заасан талуудын оролцож байх естой, д заасан гэрээ хэлэлцээрийн замаар ажил олгогч болон ажилчдын байна. Байдаг боловч нэлээд өргөргийн талаар хэмжээгээр нөхөн олговор гэж заасан байх сорилтын ажил эрхлэлт, ажил олгогч үүрэгтэй олгох нөхөн олговор олгох ямар ч бага 85 хувь гэж цалин хэрэглэж байр суурь нь сорилтын бэлдэж байна. Dezan Shira Хараат Товхимол Dezan Shira Хамтрагчид нь пан-Азийн олон чиглэлийг хамарсан мэргэжлийн үйлчилгээ үзүүлдэг компани, хангах, хууль эрх зүйн, татварын болон үйл ажиллагааны зөвлөх, олон улсын байгууллагын хөрөнгө оруулагчид. Үйл ажиллагааны туршид Хятад, АЗИ, Энэтхэг, бидний эрхэм зорилго нь гарын авлага гадаадын компаниуд дамжуулан Азийн цогцолбор зохицуулалтын орчин, туслах, тэднийг бүх талаар бий болгох, хадгалах, өсөн нэмэгдэж буй нь тэдний бизнесийн үйл ажиллагаа нь бүс нутаг. Энэ товхимол тоймлон үзүүлдэг үйлчилгээ, туршлага Dezan Shira Хараат өгч болно. Танилцуулга Бизнес Хийж Вьетнам 2017An Танилцуулга Бизнес Хийж Вьетнам 2017 хангах болно уншигчдад тоймлон суурь хөрөнгө оруулалт, бизнес эрхлэх Вьетнам. Эмхэтгэсэн Dezan Shira Хараат компани, мэргэжилтэн, гадаадын шууд хөрөнгө оруулалт дадлага, энэхүү гарын авлага нь тайлбарлаж үндсийг компани байгуулах, жил бүр дагаж мөрдөх, татвар, хүний нөөц, цалингийн, нийгмийн даатгал энэ динамик улс. Удирдах Гэрээ байгуулах, Ажлаас Вьетнам энэ асуудлыг Вьетнам Товч, бид хэлэлцэх зонхилох улсын хөдөлмөрийн сан, Вьетнам, тоймын гол асуудал нь эдгээр хайж ажилтан, хадгалж ажилчид улс. Бид онцлон эрэлт ур чадвартай ажиллах, хангах, гүн хамрах хүрээ, одоо байгаа гэрээ нь options, таниулах ажлаас өр төлбөр үүсч болох бол, ажилтан, эсвэл ажил олгогч нь сонгох цуцлах тэдний гэрээ. Хамт. Энэ асуудал Вьетнам товч мэдээлэл сэтгүүл, бид хэлэлцэх өнөөгийн чиг хандлага Вьетнам улсын өргөн хэрэглээний барааны зах зээл. Бид Энэ асуудал Вьетнам Товч мэдээлэл сэтгүүл, бид хэлэлцэх өсөн нэмэгдэж буй алдартай Бнхау-нэг дээр нэмэх нь нэг үйлдвэрлэл. Танилцуулга Бизнес Хийж Вьетнам 2018-19 хангах болно уншигчдад тоймлон суурь. Вьетнам улсын ажиллах хүчний нэг гол хүчин зүйл нь гадаадын хөрөнгө оруулалт, Вьетнам. Энэ асуудал Вьетнам Б Энэ хувилбар нь албан Татвар, Нягтлан бодох бүртгэл, Аудит, Вьетнам, шинэчлэгдсэн 2017 онд иж бүрэн санал тойм th. Өмнө муруйн байх нь хөгжиж буй Азийн захиалах манай бүс нутгийн хэвлэл. Хэрэглэгч бүрэн давуу талыг ашиглах нь бидний бүх вэб сайт онцлог, хүлээн авах тогтмол шинэчлэлтүүд нь манай орон нутгийн мэргэжилтнүүд дээр бизнес эрхлэх нь Ази. Бүртгүүлэх олж авах нь ч илүү сайн ойлголт болгон бизнес хийж туршид Энэтхэг. Бүртгүүлэхийг бас боломжийг олгодог бүрэн давуу талыг ашиглах нь бидний бүх вэб сайт зэрэг шинж өөрчилж хайлт, дуртай, хүсэлтэй жагсаалт, бэлэг дурсгалын үйл ажиллагаа, хүртээмж өөрөөр хязгаарласан агуулга.
